精心谋划“十二五” 全力推进开局年

会议审议通过队长工作报告、工会工作报告、财务预决算报告、工会经审报告、《浙江省第十一地质大队中长期发展战略及“十二五”规划》、《浙江省第十一地质大队承包经营责任制实施办法》和《浙江省第十一地质大队岗位设置方案》等；听取队长代表班子所作的述职述廉报告和队长、书记个人述职述廉报告；选举产生了第八届工会委员会及经审委员会；通过大会决议案。

会议号召：全队干部职工要认真领会和全面落实会议精神，以更加宽广的视野、更加务实的作风、更加充沛的劲头，抢抓机遇，敢于担当，努力做好“十二五”开局之年的工作，以优异成绩迎接中国共产党90华诞。

我队七届职代会、八届会员代表大会第一次全体会议于2011年1月18日至19日在地质科技大厦5楼会议室召开。会议听取并审议了队长吴宏伟所作的题为《精心谋划“十二五”，全力推进开局年》的工作报告，七届工会主席田拥政所作的《团结广大会员，为再创“十二五”辉煌而奋斗》的工会工作报告，张荣洛受队长委托所作的《财务预决算报告》；会议审议通过了《浙江省第十一地质大队中长期发展战略及“十二五”规划》、《浙江省第十一地质大队承包经营责任制实施办法》和《浙江省第十一地质大队岗位设置方案》；会议听取了队长吴宏伟代表领导班子所作的述职述廉报告和队长、书记个人述职述廉报告；会议选举产生了第八届工会委员会和工会经审委员会。

队长工作报告回顾了“十一五”期间和2010年我队的各项工作。“十一五”时期是我队发展进程中很不平凡的五年。五年来，面对国内外环境的复杂变化和国际金融危机的严峻挑战，我们坚持以科学发展观为指导，深入贯彻省委和省局决策部署，开拓创新，真抓实干，经济发展和产业结构调整取得显著成果，圆满完成了“十一五”发展目标任务，为今后可持续发展打下了坚实基础。

2010年作为“十一五”收官之年，我队精心实施创业富民、创新强队战略，坚持强化地质勘查主导产业不动摇，着力转变经济发展方式，扎实推进产业结构调整和优化升级，积极开展“地勘先锋”创先争优活动，大力加强精神文明建设，通过全队干部职工的共同努力，各项工作都取得了新的进步，全面完成或超额完成了年初确定的各项目标任务，全队经济继续保持良好的发展态势，各项工作都取得了较好的业绩。2010年全队完成总产值36376万元，比上年增长33.17%；完成总收入32838亿元，比上年增长15.31%；实现利润总额1914.28万元，比上年增长10.89%。

报告着重就我队中长期发展战略及“十二五”规划作了阐述，提出我队中长期发展战略，“十二五”规划的指导思想和主要发展目标，以及2011年的工作重点和主要任务。

我队中长期发展战略是：今后五到十年，我队要坚持一个中心，即以提高地质找矿效果和经济效益为中心；面向两个市场，即国内市场和国际市场；实现三个转变，即实现产业结构要由“多元化”发展向地勘主业专业化发展转变、地质找矿要从传统体制向适应地质找矿新机制转变和大队经济发展模式要由单一技术型向技术资本相结合转变；抓好四项创新，即抓好思路创新、技术创新、管理创新和思想政治工作创新；做好做强地质勘查主业及其延伸产业，实现可持续发展。

“十二五”规划的指导思想和主要发展目标：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和党的十七届五中全会以及省委会精神，以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，以富民强队、和谐地勘为根本目的，依据我队中长期发展战略，精心实施创业富民、创新强队的各项任务，着力加强自主创新能力和核心竞争力建设，积极抓好产业转型升级和结构调整，进一步加强地质勘查与资源开发主导产业的培育和发展，继续巩固和发展工勘施工业，严格控制各类风险；正确处理好改革、发展、稳定关系；按照好字优先，又好又快的要求，切实提高全队经济增长质量与效益，确保我队经济实现可持续发展。力争到2015年末，全队经营总收入增加到5.30亿元，年均增长10%；生产增加值增加到1.80亿元，年均增长10%；利润总额增加到3100万元，年均增长10%；净资产增加到2亿元，年均增长8%；全队人均净资产将达到60万元左右；全队在职职工年平均劳动者报酬达到12万元，年均增长6%；在岗职工年平均工资达到12万元，年均增长9%。地质勘查主导产业和实施“走出去”发展战略取得新的突破和成果；地质勘查与资源开发经营形成初步规模并实现良性互动、互相支撑，地质勘查及其延伸产业形成稳定的收入来源并实现可持续发展。继续保持省级文明单位称号，积极争取创建全国文明单位。

2011年工作重点和主要任务：第一，集中优势力量重点加强矿产地质勘查，努力实现找矿重大突破。第二，进一步加强地质灾害和地质环境调查工作，做好各级政府和国土资源部门的技术支撑。第三，进一步加强商业性地质勘查工作，培育新的经济增长点。第四，继续巩固发展工勘施工业，不断提高市场占有率和企业核心竞争力。第五，抓好浙江华坤地质发展有限公司的发展。第六，加强自主创新能力建设，以科技进步和技术创新推动地勘产业及其延伸业的发展，不断提高地质工作科学水平。第七，继续深化改革，进一步调整和完善适应科学发展要求的管理体制和经营机制。第八，构建财务管理新体制，加强投融资管理，进一步建立健全内部控制制度。第九，进一步改进和加强内部管理，不断提高管理水平。第十，加强党建和精神文明建设，构建“和谐地勘”。

工会工作报告回顾了七届工会委员会五年来的工作，一是创争活动取得长足进步，二是民主管理日益深入，三是安全生产和劳动保护工作出色，四是文化建设呈现新气象，五是关心职工生活，六是加强工会自身建设。

会议以差额选举的方式产生了由九人组成的第八届工会委员会，卓可明、杨艳同志分别当选为工会主席、副主席。会议还选举李荣荣和郑怡任工会经审委员会委员。

队长吴宏伟就代表们关心的大队地勘主业与其它产业之间的关系、找矿成果与经济效益的关系、工勘施工业和其它产业的发展问题、人才问题、经济责任制问题、内部管理等问题作了说明。

大会最后以举手的方式通过了决议案。

党委书记吴跃民作了会议小结，他要求各单位要大力加强领导班子建设，努力做好各项工作；坚持发展才是硬道理，继续加强地质勘查主导产业和其它支柱产业的发展；切实加强管理，不断提高管理水平和管理意识；继续做好精神文明建设和企业文化建设工作；大力抓好党风廉政建设。

局政治处处长陈三军等出席了述职述廉报告会，局工会主席江根耀参加了我队八届工会委员会的换届选举并对新一届工会委员会的工作做出了指导。

队长吴宏伟、党委书记吴跃民、局工会主席江根耀分别在作重要讲话